Размер:
A A A
Цвет: C C C
Изображения Вкл. Выкл.
Обычная версия сайта


ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫЙ СТАНДАРТ РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ

ОСРБ 1-26 01 76-2017

Специальность: 1-26 01 76 Управление персоналом

Квалификация: Специалист по управлению персоналом

В современных условиях специалисты по управлению персоналом   все более востребованы. Эффективная кадровая политика – это в значительной степени залог успеха предприятия, учреждения (организации).

Образовательная программа переподготовки по данной специальности направлена на формирование у выпускников профессиональных компетенций, навыков принятия индивидуальных и групповых управленческих решений, изучение нормативных правовых актов, регулирующих трудовые отношения, особенностей управления деятельностью и факторов, влияющих на эффективность процессов управления.

Форма обучения – заочная. Продолжительность обучения – 20 месяцев.


Зачисление на факультет осуществляется на основе собеседования.


 Слушателям предоставляется возможность оплаты за обучение в 4 этапа.


По окончании обучения выдается диплом государственного образца о переподготовке на уровне высшего образования.


Виды профессиональной деятельности:

  • организационно-управленческая деятельность по формированию и    реализации кадровой политики организации;
  • информационно-аналитическая деятельность по кадровому планированию, комплектованию и учету персонала организации;
  • инновационная деятельность по обеспечению профессионального обучения и социального развития персонала организации и организационных структур управления;
  • контрольно-диагностическая деятельность по обеспечению трудовой дисциплины и оценке рабочих результатов;
  • информационно-идеологическая и воспитательная деятельность по активизации потенциала человеческих ресурсов и информационному обеспечению управления персоналом организации;
  • кадровое делопроизводство.

Учебные дисциплины по специальности переподготовки:

  • основы идеологии белорусского государства;
  • экономика организации;
  • управленческие решения;
  • управление организацией;
  • правовое регулирование трудовых отношений;
  • противодействие коррупции;
  • психология управления;
  • кадровое делопроизводство и организация документационного обеспечения;
  • технологии развития персонала;
  • информационные технологи в управленческой деятельности;
  • управление персоналом;
  • профессиональный подбор и отбор персонала;
  • организационная психология;
  • конфликтология;
  • маркетинг персонала.

Слушатели получат доступ к информационно-коммуникативной платформе LMS Moodle, где размещены электронные образовательные ресурсы. В настоящее время для организации образовательного процесса переподготовки в режиме on-line широко используется информационно-коммуникативный ресурс Zoom.


Приём документов осуществляется по адресу:

220093, г.Минск, 2-й Путепроводный переулок, д.1., ауд.6.

fp-bip@mail.ru

8(017) 348-40-53, 8(029) 603-01-76.




Контакты Вакансии